経営企画職

JMACS株式会社

年俸制 500万円～700万円

仕事内容

【職種】 企画・マーケティング・経営・管理職 / 経営企画 【仕事内容】 ■職務内容 ・中期経営計画立案 ・管理会計 ・開示業務に伴う、IR全般 ・DX推進　他 入社後は開示業務や管理会計がメインとなります。 ご経験等に応じて、ＤＸ推進などもお任せする可能性がございます。 経営企画は現在0名で、新規立ち上げの部署となります。 専務や経理課長が丁寧に指導しますので、少しずつ業務の幅を広げていただければと考えております 【応募条件】 ・社員数100名以上の会社の決算書を、1から作成したことがある方 【歓迎条件】 ・上場企業でのIR対応の経験 ・管理会計の経験 ・開示資料作成の経験 ・DX化推進の経験 【学歴】 大学卒以上 【勤務地】 兵庫県加東市 本社の住所入れる。 【転勤の可能性】 なし 【勤務時間】 8：30～17：30（休憩　12：00～13：00） 【休日・休暇】 土日休み 土日祝　※会社カレンダーに準ずる 年間125日休日 【残業】 残業20時間以下 【試用期間】 あり 試用期間：3ヶ月 【給与】 ＜年収500万円の場合＞ 月給347,000円 ┗基本給：275,000円 ┗残業代：46,000円 ※残業20時間の場合 ┗インフレ手当：20,000円 ※時限措置 ┗昼食手当：6,000円 ※300円/日 ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回(6月) 【賞与】 あり 年2回(7月、12月)　※計2.0ヶ月（昨年度実績） 【諸手当】 ＜詳細＞ 通勤手当：全額支給 住宅補助手当：～20,000円（規定有） 食事手当：300円/日 インフレ手当：30,000円 【福利厚生】 社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：補足事項なし 退職金制度：1年以上在籍の場合のみあり　※社内規定有 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率80%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修　社内研修、社外研修を通してスキルアップを支援しています。 ■資格　取得補助として様々な援助をしています。資格によっては取得祝い金制度あり。 ＜その他補足＞ ■持株会制度あり　自社株を給与控除により安定した資産運用が出来ます 【採用予定人数】 1 【選考フロー】 ①書類選考 ②1次面接(Web可) ③2次面接(対面) ④最終面接(本社にて対面) ⑤内定

勤務条件

就業場所

兵庫県加東市🗺️ 地図で見る

就業時間

8：30～17：30（休憩　12：00～13：00）

休日

土日休み

応募資格

職種カテゴリ

企画・マーケティング・経営・管理職 / 経営企画

必要な経験等

1年以上

会社について

事業内容

【事業内容】 ■事業内容：トータルソリューション事業（産業用製品の製造・販売及び各種自動化・省力化システム等の受託開発ソリューション、スマート工場構築の支援）、電線事業（計装・制御・通信・防災用の各種ケーブル、光ファイバケーブル、受託開発による各種高機能電線及びハーネス加工品の・販売） 【本社所在地】 兵庫県加東市森尾１２７番１ 【設立】 1965年3月 【資本金】 647百万円 【売上高】 4,784百万円 【株式公開】 スタンダード市場

従業員数（企業全体）

135人

求人情報

受付年月日

2025-10-08

PR：Cocopath