🔥即戦力×有資格者募集🔥【仙台／転勤無】1級土木施工管理◆幅広い世代が活躍◆残業月平均20h◆大正創業の安定基盤◎

株式会社深松組

年俸制 500万円～740万円

仕事内容

【職種】 建築・土木技術職 / 施工管理・工事監理者【土木・解体工事】 【仕事内容】 『創業100周年。地域に根差し、次の100年を支える中核メンバーへ』 当社は、創業100周年を迎えた地域密着型企業です。 長年にわたり地域に根差した働き方を重視しており、 「地元に貢献しながら、腰を据えて自身のキャリアを築きたい」という方を歓迎します。 建設業としてインフラ整備や官公庁・民間の工事を幅広く手掛けるだけでなく、 不動産賃貸業、再生可能エネルギー事業、 海外事業や出資事業（PFI事業・農業・観光関連投資など）にいたるまで、 多角的な事業展開で強固な経営基盤を確立しています。 地域密着型のプロジェクトを通じて、 長期的に安心してステップアップできる環境をご用意してお待ちしています。 ■業務内容 土木部門の施工管理職（現場責任者）として、安全面に配慮しながら、 工事がスムーズに進むように管理をお任せします。 会社の代表として現場を運営する、組織の中核ポジションです。 ■業務詳細： ◇工事全体のマネジメント（工程・品質・安全・原価） ◇利害関係者との折衝、協議、報告 ◇現場スタッフおよび協力会社の指導・育成・配置管理 ◇工程計画、予算管理、竣工書類の作成 ◇技術提案やVE案の検討・提出 ◇労務・安全面のリスク管理 など ■配属先について 土木部門への配属となります。 当部門では、インフラ整備事業、下水道整備、橋梁工事、堤防工事などを実施しています。 ■当社の特徴 本業の建設業では、新潟県・青森県・秋田県・宮城県・山形県・福島県・長野県で 発電所建設や関連施設の建設・改修・修繕工事をはじめ、 官公庁の土木・建築工事、民間の住宅・賃貸マンション・民間施設の建設工事まで豊富な施工実績があります。 さらに、建設業の枠を超えた多彩な事業を展開し、安定した経営基盤を築いています。 ・不動産賃貸業： 　1972年より開始。現在は国内での賃貸マンション拡充に加え、 　初の海外事業としてミャンマーでの日本企業社員向け賃貸マンション建設も推進中。 ・エネルギー事業： 　2014年からの太陽光発電事業、富山県での小水力発電、 　防災用としても利用可能な小型風力発電など、再生可能エネルギー事業を展開。 ・出資・その他事業： 　PFI事業（スポパーク松森・野村給食センター）への出資、 　大規模温室栽培施設によるトマトの生産販売（未来彩園の経営参加）、 　ガソリンスタンド経営（有限会社朝日石油）、沖縄での観光関連投資（宿泊施設3ヶ所・宮古島クルーズ船所有）。 ■応募者の皆様へ 確かな歴史と安定した経営基盤をもつ当社だからこそ、安心して長く働ける環境が整っています。 あなたの持つ「1級土木施工管理技士」の資格と経験を、組織の中核として存分に発揮してみませんか？ 地域に貢献しながら長期的なキャリアを築きたい方からのご応募を、心よりお待ちしております！ 【仕事内容（変更の範囲）】 会社の定める業務 【応募条件】 ■必須条件： ・1級土木施工管理技士資格保有者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■歓迎条件： ・ICT土工やBIM／CIM導入現場の経験 ・複数名の技術者をまとめる現場責任者経験 【学歴】 学歴不問 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区 ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：宮城県仙台市青葉区荒巻本沢2-18-1 アクセス：JR仙山線「北山駅」より徒歩8分 会社の定める事業所 【転勤の可能性】 なし 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 【休日・休暇】 その他 ■年間休日日数126日 ｟内訳｠ ■週休2日制（休日は会社カレンダーによる） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■リフレッシュ休暇 【残業】 残業20時間以下 ■残業：月平均20時間 【試用期間】 あり ■試用期間：6ヶ月 ※試用期間中の給与変動はありません。 【給与】 ■予定年収：500万円～740万円 ■賃金形態：月給制 ■月給：300,000円～500,000円 ｟賃金内訳｠ ■月額（基本給）：300,000円～500,000円 ■昇給：有 ■残業手当：有 ■昇給：年1回 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【賞与】 あり ■賞与：年2回（6月・12月・業績に応じて3月末） ※但し、初年度の賞与については、在籍期間に応じて決定 【諸手当】 ■通勤手当：規定支給（上限30,000円／月） ■家族手当：規定支給（配偶者8,800円、子女4,400円） ■子女教育手当（5,000～20,000円） 【福利厚生】 社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり 【社会保険完備】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他】 ■定年：65歳（70歳までの再雇用制度あり） ■退職金制度：勤続2年以上 ■自社物件入居の場合は、家賃は4分の1 ■選択制確定給付企業年金 ■健康診断 ■永年勤続表彰 ■育児休業、介護休業（取得実績あり） ■ホテル提携（リゾートトラスト・東京ビュックホテル・沖縄ヴィラブリゾート） ■グリーンパルのサービス（公益財団法人仙台ひと・まち交流財団の福利厚生事業） ■民間の福利厚生サービス ■作業服支給 ■社用車貸与（現場勤務者） ■深睦会 ■転居費用補助（最大300,000円 ※宮城県外からの転居に限る） 【採用予定人数】 2 【選考フロー】 書類選考 ↓ 適性検査 ↓ 面接（2回） ↓ 内定 ※オンライン面接可否：可

勤務条件

就業場所

宮城県仙台市青葉区🗺️ 地図で見る

就業時間

＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

休日

その他

受動喫煙対策

その他

応募資格

職種カテゴリ

建築・土木技術職 / 施工管理・工事監理者【土木・解体工事】

学歴

不問

必要な経験等

要相談

会社について

事業内容

【事業内容】 深松組は、創業者・深松幸太郎が現在の富山県下新川郡朝日町で水力発電所建設の施工を主な事業とし、1925（大正14）年3月1日に個人経営で創業致しました。　1953（昭和28）年に個人経営から有限会社に組織変更し、本社を仙台市に移転致しました。1954（昭和29）年に株式会社に組織変更し、現在に至ります。 本業の建設業では、新潟県、青森県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、長野県で発電所の建設や関連施設の建設・改修・修繕工事を施工してまいりました。　現在では、これらに加え、官公庁の土木・建築工事、民間の住宅、賃貸マンション、民間施設の建設工事を施工しております。 建設業以外での分野では、1959年に関連会社として、(有)朝日石油を設立し、ガソリンスタンド経営に参入。1972年より不動産賃貸業を開始しました。平成に入って賃貸マンションの拡充に努め、現在では経営の柱になっております。さらに、創業以来初の海外事業として不動産賃貸業のノウハウを生かし成長著しいミャンマーで日本企業社員向けの賃貸マンションの建設を進めています。出資事業では、従来よりの関連企業に加え、PFI事業への出資（スポパーク松森・野村給食センター）、大規模温室栽培施設によるトマトの生産販売を行っている未来彩園の経営への参加。また、再生可能エネルギー事業では、地球環境保護の観点から、保有する遊休地を利用した太陽光発電事業を2014年から開始いたしました。東日本大震災の経験をもとに非常用・防災用としても利用可能な小型風力発電に着手し、富山県で小水力発電を行い100世帯余りが利用する簡易水道施設新設に売電収入を充て、信託の手法を活用し行います。沖縄開発事業として、沖縄県での観光関連投資を行っており宿泊施設3カ所と宮古島のクルーズ船を所有しています。 これらの事業を通して、地球温暖化の問題が世界中で叫ばれている中、「CO2削減」をキーワードにして農林業と建設業を活性化させ、日本の美しい原風景を未来の子供たちに残して生きたいと考えております。 これからも地域への社会貢献事業を通じて、地域にとって”本当に必要とされる企業”を目指して、さまざまな活動を精力的に行ってまいります。 【事業内容】 　■土木事業 　■建築事業 　■賃貸事業 　■再生可能エネルギー事業 　■沖縄開発事業 　■海外事業 　■アクアイグニス仙台事業 【本社所在地】 宮城県仙台市青葉区荒巻本沢2丁目18-1 【設立】 1925（大正14）年3月1日 【資本金】 93,474,000円 【売上高】 7,912,491,801円（2024年3月決算） 【株式公開】 未上場

従業員数（企業全体）

143人

求人情報

受付年月日

2026-07-08

PR：Cocopath