← 求人詳細に戻る
応募方法
ファミリーレストランの店長候補
株式会社 ジョイフル北日本 ジョイフル四街道店
- 求人番号
- 12010-20622861
- 受理安定所
- 千葉公共職業安定所
応募の流れ
- 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください(ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります)。
- 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
- 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。
求人に関する特記事項
*福利厚生について 育児休業(最大3歳まで)、自己啓発・ボランティア休業、介護 休業(最大1年)、社宅制度、慶弔見舞金制度、食事割引制度、 制服貸与制度、労働組合あり *教育研修について 入社研修・・・飲食業未経験者の方でも安心して入社いただける よう、充実した研修カリキュラムを用意しています *自社研修施設『ジョイフルカレッジ』にて研修(福岡県築上町) *その他定例研修(店長会議、副店長・一般社員研修 各月1回) 、職位別研修(店長昇格時、エリアマネジャー昇格時)等 *転勤の範囲について タイプA:全国 タイプB:近畿以東または中四国・九州 タイプC:希望の都道府県内 タイプD:自宅からの通勤圏内 以上4つのタイプから選択できます。 (入社後も定期的に勤務区分変更が可能:年2回) ※タイプA・タイプBを優先して採用 ※飲食店経験者歓迎
ハローワークの求人は、原則としてお近くのハローワーク窓口を通じてのみ応募できます。本サイトから直接応募することはできませんので、あらかじめご了承ください。