応募方法

介護ヘルパー【東京都障害福祉サービス等職員採用応援事業】

一般社団法人　ナースプラネット

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

同一法人内には、ケアマネジャー、訪問看護、福祉用具、障害者グループホームの事業部があり、各事業部が密に連携しながら、利用者様一人ひとりに最適な支援を多角的に提供しています。様々な専門職と関わりながら働くことで、自然と知識や視野が広がります。過去に本事業を利用して資格を取得し、現在も介護職員として継続して働いている常勤職員が２名在籍しており、最初の不安やつまずきにも寄り添いながらサポートします。　【東京都訪問系障害福祉サービス等職員採用応援事業対象求人】（採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業）　●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。　●採用日から２０２７年１月３１日までのうち、６か月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継続雇用も可能です。　●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む）で、当該サービス種別での就労経験を有していない方です。　●本事業の雇用開始期限は令和８年１１月１日となります。１１月２日以降の雇用は事業対象外です。