応募方法

★７／１オープン★介護スタッフ／正社員／看護小規模

セントケア神奈川株式会社　セントケア看護小規模おおの

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

＊無資格・未経験の方大歓迎。（介護職員初任者研修資格の　　取得費用全額補助制度があります）　＊採用時研修や毎月の研修でサポートいたします。　＊年齢例外事由－労働基準法・その他法令の規程による為　　（深夜勤務がある為１８歳以上）　知識や技術も必要ですが、一番大切なのはあなたのお人柄と　お客様を思う気持ちです。　あなたの成長が会社の成長となります。　私たちと共に歩み、共に成長していきましょう。　＊社保完備　＊長期所得補償制度　＊制服貸与（無料）　＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり　＊ほっとライン（相談通報窓口）あり　＊インフルエンザ予防接種補助＊雇入れ時の健康診断費用全額補助　＊資格取得費用全額支援制度あり　【中高年層（ミドルシニア）世代（概ね３５歳～５９歳）で　　正社員の機会に恵まれなかった方歓迎】　【両立支援に理解のある求人】対象：育児、介護　・学校行事や子の発熱等での突発的な休み対応可　・半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給）　令和８年６月３０日まではセントケア鵜野森（小規模）として運営