人事・労務マネージャー

社会福祉法人　駿府葵会（老人福祉・介護事業）

年俸制 600万円～850万円

仕事内容

「人を支える仕組み」を構築し、グループ全体の組織力向上を　担うポジションです。　　・人事制度、評価制度、賃金制度の企画、運用　・労務管理体制の整備、改善　・人事ＤＸ、勤怠システム等の導入推進　・採用戦略、採用ブランディングの企画　・各施設との調整、労務相談対応　・社労士など外部専門家との連携　　【変更範囲：変更なし】

勤務条件

就業場所

静岡県静岡市駿河区根古屋２８９－１🗺️ 地図で見る

就業時間

(1)8時30分～17時30分

休日

土日

年間休日数

108日

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生

マイカー通勤

可

受動喫煙対策

あり

応募資格

学歴

不問

必要な経験等

・人事または労務管理の実務経験（５年以上）　・複数事業所、複数拠点の人事管理経験　・人事制度、評価制度、給与制度等の企画、運用経験

年齢

不問

会社について

事業内容

特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ホームヘルパー・居宅介護支援・小規模多機能ホーム・地域包括支援センター・グループホーム・児童発達支援など、全２０事業所（静岡市）

従業員数（企業全体）

298人

求人情報

受付年月日

2026-07-28

紹介期限日

2026-09-30

受理安定所

静岡公共職業安定所

求人に関する特記事項

グループの経営を支えるＭＳＯ（経営支援組織）として、経営管理、　人事・労務、財務などのバックオフィス機能を担っています。　　事業拡大と組織体制強化に伴い、グループ全体の経営基盤づくりを　推進していただける財務マネージャー・人事労務マネージャーを募集します。　　経営層と連携しながら、財務戦略や人事・労務体制の構築、業務改善、　ＤＸ推進など、組織全体の成長を支える重要な役割を担っていただきます。　　これまで培ってきた専門知識やマネジメント経験を活かし、医療・福祉の　未来を支える組織づくりに挑戦したい方からのご応募をお待ちしております。　　この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関することは当事者間で対応してください。

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