応募方法

介護職員（グループホーム）【トライアル雇用併用求人】

有限会社　ケアシェルパ

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

●応募希望者はハローワークから電話にてご連絡ください。　　　面接時、履歴書・ハローワーク紹介状を持参してください。　　★求人票の内容は、事業所が明示した募集条件です。　　採用の際は労働条件を確認し必ず「労働条件通知書」の交付を　　事業主から受けてください。　　※トライアル雇用期間中の労働条件は同じ　※トライアル雇用求人の選考中の人数が求人数の５倍を超える場合　は、それ以降のトライアル雇用としての紹介は　行ないません。　　また、求人数を超えたトライアル雇用は実施できません。　※トライアル雇用対象者の選考は、書類ではなく面接で行います。