応募方法

副教室長／半年後教室長へ／授業なし／週休２日／未経験歓迎

株式会社　セレクト

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

■育成体制■教育業界が初めての方も入社後の１年間は先輩教室長　が業務をマンツーマンで補助するため安心です。保護者対応など　の不安な業務も、個別のロープレ研修を通じて自信を持ってから臨　むことができます。独り立ちまで時間をかけてサポートするため着　実に成長できる環境です。　■自分の思いを形にできる■当社の特徴は、現場の判断を最大限に　尊重する点です。講師の定着率を上げるために独自の研修マニュ　アルを作成したり、季節講習の提案資料を自分が使いやすいフォ　ーマットをアレンジしたりと、ルールを守れば社長が「やってみ　なさい」と背中を押してくれる柔軟な環境です。あなたの小さな　工夫が教室の成果に直結します。　■経営視点が身につく環境■全国の加盟店の中でもトップクラスの　売上高を誇る経営ノウハウを直接学べます。毎月の会議では売り　上げや経費の数字をわかりやすく共有しており、他社では教えて　もらえないような数字の見方や運営の工夫を自然と習得できます　■挑戦を支える安心の体制■生徒や保護者から直接「ありがとう」　と感謝の言葉をいただける、日々の貢献を実感できる仕事です。　現在カスハラ対策マニュアルも作成中で、安心して働ける環境づ　くりにも取り組んでいます。これまでの経歴は一切問いません。　新しい環境で自分の力を試したい方を全力でサポートします。