応募方法

福祉用具・介護用品アドバイザー／第二新卒・転職者歓迎

株式会社　曽我商会

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

■求人条件および仕事内容の補足　＊アポ電営業や飛び込み営業は無い安心な営業です。　＊訪問件数は相談内容により異なりますが１日平均５～６件です。　＊公的資格の福祉用具専門相談員を取得すれば、専門家としての信　頼度や活動の幅も大きく広がります。　＊仕事の成果は人事評価の中でプラス評価し賞与に加算します。　■職場の様子と育成方針　＊現在、営業職は３０代～５０代の６名です。皆さん転職者で半数　が１５年以上の経歴をもつ超ベテランです。　＊新人には６ヶ月の「４ステップ育成プラン」があります。やさし　い先輩に同行しながら「仕事の体験」「利用者さまと仕事の理解」　「先輩の仕事を真似してみる」最後に「実践する」の４段階でじっ　くりと育成しますので、皆、自信をもって独り立ちしています。　■メリハリのある働き方　年間の休日カレンダーが有り、従業員の月間、週間スケジュールは　サイボウズＯｆｆｉｃｅで一元管理をしています。自分で休みの調　整や、仕事の調整が出来ます。　スタッフ間の協力もあり有給休暇も取得しやすいです。　＊トライアル応募の方は必ず面接いたします。　＊トライアル雇用期間中の労働条件：同条件