応募方法

道路舗装作業員（見習い可）／資格取得支援制度あり／見学可

株式会社　旭道路

応募の流れ

1. 1. お近くのハローワークの窓口へ、上記の求人番号をお伝えのうえお越しください（ハローワークインターネットサービスからの紹介の場合、事前予約が必要な場合があります）。
2. 2. 窓口で職業相談を行い、応募が決まった場合はハローワークが企業へ選考への応募について連絡します。
3. 3. ハローワークから「紹介状」を受け取り、応募書類とあわせて企業へ提出します。

求人に関する特記事項

＊賃金額は経験や資格等を考慮して面接時に決定致します。　＊資格取得費用、交通費、講習・研修費用も支援致します。　＊７月～９月は完全週休二日制を採用しています。　＊作業服、防寒着、空調服、舗装用安全靴、支給致します。　＊年次有給休暇屋希望休が取得し易い会社です。　　入社時に年次有給休暇を５日付与しています。　＊家庭と仕事の両立支援として、「育児目的休暇制度｝を　　導入しており、小学校３年までのお子さんを持つ従業員　　は年５日の休暇が取得できます。　＊退職金共済は『建設業退職者共済』へ加入。　　＊あんしん財団加入　　＊応募前の事前職場見学も可能です。　　興味のある方はハローワークを通じてお問い合わせください。